Вакансія провідного спеціаліста відділу житлово-комунального господарства, земельних відосин, містобудування та надзвичайних ситуацій
ОГОЛОШЕННЯ
про добір з призначення на вакантну посаду провідного спеціаліста
відділу житлово-комунального господарства, земельних відносин, містобудування та надзвичайних ситуацій Новослобідської сільської ради
Загальні умови |
||
Назва та категорія посади, стосовно якої прийнято рішення про необхідність призначення |
Провідний спеціаліст відділу житлово-комунального господарства, земельних відносин, містобудування та надзвичайних ситуацій Новослобідської сільської ради Сьома категорія посад |
|
Посадові обов’язки |
Здійснює ведення земельно – кадастрової документації в розрізі землекористувачів та власників земельних ділянок, звіряє дані кадастрової книги з по господарськими книгами. Проводить облік кількості земель за прийнятими відповідними рішеннями органу місцевого самоврядування. Сприяє проведенню робіт з обліку якості земель, бонітування ґрунтів, економічної оцінки земель, кадастрового зонування, кадастрових зйомок, грошової оцінки земельних ділянок, державної реєстрації земельних ділянок. Здійснює узагальнення звітів власників землі і землекористувачів, та змін, що відбулися у складі земель, які знаходяться у власності або користуванні, в тому числі на умовах оренди. У складі відповідних комісій здійснює розгляд земельних спорів у межах населених пунктів стосовно меж земельних ділянок, які перебувають у власності або користуванні громадян, та з приводу додержання громадянами правил добросусідства. Здійснює виконання покладених завдань у реалізації державної аграрної політики. Виконує інші завдання та доручення. |
|
Умови оплати праці |
Посадовий оклад – 7400 грн., надбавки за ранг, вислугу років, інші надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до ЗУ «Про службу в органах місцевого самоврядування», постанови КМУ №268 від 09.03.2006 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів» |
|
Інформація про строковість призначення на посаду |
Строково, до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не довше 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану |
|
Перелік документів, які необхідно надати для призначення на посаду в органі місцевого самоврядування в період дії воєнного стану, в тому числі спосіб подання, адреса та строк їх подання |
Заява, резюме, заповнена особова картка П-2ДС з додатками, документи, що підтверджують наявність громадянства України, освіти та досвіду роботи, підтвердження подання декларації в Єдиному Державному реєстрі декларацій осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, медичну довідку за формою № 100-2/о. Особа, яка виявила бажання взяти участь у доборі з призначення на вакантну посаду, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим в оголошенні вимогам, зокрема стосовно досвіду роботи, професійних компетентностей Особа, призначена у період дії воєнного стану подає документ про підтвердження рівня володіння державною мовою відповідно до Закону України «Про забезпечення функціонування української мови як державної» протягом трьох місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану (якщо інше не буде передбачено чинним законодавством), у разі якщо такий документ не був поданий нею раніше. Документи подаються до 15.07.2024 до Новослобідської сільської ради |
|
Адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань призначення на посаду |
||
Кваліфікаційні вимоги |
||
1. |
Освіта |
Вища, не нижче ступеня бакалавра |
2. |
Досвід роботи |
На службі в органах місцевого самоврядування, на посадах державної служби або досвід роботи на посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше 2 років |
3. |
Володіння державною мовою |
Вільне володіння державною мовою |
4. |
Інші вимоги до професійної компетентності
|
Знання законодавства: Конституція України; Закони України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про запобігання корупції», Земельний кодекс України, «Про охорону земель», «Про оренду землі», Про оцінку земель» та іншого законодавства, що стосується роботи відділу, іншіх актів, що регламентують роботу сільської ради Якісне виконання поставлених завдань Цифрова грамотність Чесність та порядність Стресостійкість |